推 redbeansyrup: 合不來的話換工作比較實際 11/20 22:09
推 mmmmmmmmmmmm: 這就台灣的職場環境風氣，還好吧 11/20 22:26
噓 sakyro : 這裡都年薪百萬的，誰跟你在忍職場霸凌 11/20 22:41
推 yoning : 跑起來 11/20 22:41
推 Chricey : 我有在用UC2，感覺效果還不錯欸！ 11/20 22:41推 tyndall : 查無不法謝謝指教 11/20 22:50
→ yalishy : 該案除霸凌外，還有高工時做白工沒加班費沒有補休的 11/21 01:45
→ yalishy : 爭議。 11/21 01:45
推 zaiter : 台積不是也有什麼自動登出 台積大小事不是又有很多 11/21 06:42
推 Kroner : 搞笑吧！關節痛，你能嚴重點嗎？我要讓你知道什麼叫真正的痛！ 11/21 06:42→ zaiter : 霸凌的故事 還有很多惡意亂找理由亂解僱的事情 勞動 11/21 06:42
→ zaiter : 部不察 原來是自己也在搞這種事 11/21 06:42
→ dildoe : 要區分一下子遮羞給足跟不給足的 謝謝XD 11/21 07:11
→ jobintan : 遇到權利霸凌就直接用腳投票別忍了… 11/21 07:42
推 Chricey : 關節痛這種東西靠UC2就對了 11/21 07:42→ zxcvbnn : 鬼島有鬼島玩法。要勞權請移民啦。勞動部部門主管 11/21 08:48
→ zxcvbnn : 自己都搞80了，哪會理私企員工死活。 11/21 08:48
推 kobe8bryant : push 1f 11/21 09:14
噓 justdoit : 查霸凌是不是也算一種霸凌 11/21 10:02
推 Kroner : UC2對膝蓋特別有用嗎？有人能證實嗎？ 11/21 10:02推 xSAUCEx : 無法蒐證就沒有霸凌 人證又是最好處理的 11/21 12:20
推 jerrylin : 台灣99%是中小企業吧 11/21 12:45
推 kairy : 台灣大有霸凌嗎 11/21 13:18
→ yunf : 如果沒有壞掉的話就不用修理 11/21 13:33
→ yunf : 所有的動作都是需要花資源 11/21 13:34
→ yunf : 現在這些問題都是來自於當年的教改 11/21 13:34
→ yunf : 教育這種東西無影無形可是影響深遠 11/21 13:35
推 turtleqqq : 台灣環境文化沒有那麼保障員工 導致員工被霸凌不敢 11/21 15:27
→ turtleqqq : 出聲 周遭就有一堆被霸凌的 最後都是選擇離職 11/21 15:27
→ turtleqqq : 一間公司 兩年離職人數跟剩餘人數差不多誇不誇張 11/21 15:28
推 CrazyKill : 每年過勞死 好幾百人 11/21 15:42
→ troy911 : 查了也沒用吧 11/21 16:27
推 as81349507 : 查了也沒有體制問題，不如教導大家錄音等法律協助 11/21 17:34
推 zxcv12300 : 台灣勞工真的蠻可憐的，到處都有霸凌老闆或主管 11/21 18:40
推 WWIII : 沒證據查個屌 11/21 21:47